Rastući trend migracija visokoobrazovanih kadrova i uopće stanovništva iz Bosne i Hercegovine poprima alarmantne razmjere, a u posljednje vrijeme je to naročito karakteristično za zdravstveni i sektor informaciono-komunikacijskih tehnologija (IKT).
Iseljavanje zdravstvenih i IKT stručnjaka
Iako nema precizne statistike i egzaktnih podataka o tome koliki je odliv mladih stručnjaka iz BiH, Međunarodna organizacija za migracije (IOM) prepoznala je taj problem te u partnerstvu s bh. resornim institucijama provela istraživanje radi prikupljanja dokaza o iseljavanju zdravstvenih i IKT stručnjaka.
U vezi s tim, u utorak je u Sarajevu prezentirana studija ”Migracije zdravstvenih radnika i stručnjaka u oblasti IKT-a iz BiH” kako bi se identificirali uzroci te pojave te njen utjecaj na ekonomski razvoj, obrazovanje, demografsku strukturu, investicije i druge relevantne razvojne aspekte.
Sudionike skupa pozdravila je ministrica civilnih poslova BiH Ankica Gudeljević, istaknuvši kako rezultati spomenutog istraživanja mogu biti od pomoći kreatorima i donositeljima odluka prilikom izrade novih politika u toj oblasti.
Ulaganje u domaću proizvodnju
Podcrtala je važnost sistemskog pristupa u rješavanju pitanja migracije radne snage u spomenutim oblastima, te sinergijskog djelovanja svih razina vlasti kako bi se stvorili preduvjeti za rješavanje tog problema.
Gudeljević je podsjetila na nekoliko ključnih pravaca djelovanja koji su identificirani u studiji, uključujući jačanje institucionalnih kapaciteta za prikupljanje, analizu, korištenje i razmjenu podataka o migraciji radne snage u zemlji i van granica BiH.
”Potrebno je pronaći adekvatan način za destimuliranje migracija, odnosno odlaska radne snage izvan BiH u svim sektorima”, kazala je Gudeljević, dajući prioritet ulaganju u domaću proizvodnju i stvaranje novih radnih mjesta.
Istovremeno, ocijenila je značajnim prijenos znanja iz dijaspore u sve sektore u BiH, a time i u zdravstveni i IKT-sektor, te angažiranje na planu odgovarajućih evidencija i izrade strategija za zadržavanje mladih stručnjaka u BiH.
Ministrica Gudeljević u tom kontekstu napominje kako oblast obrazovanja, odnosno studijski programi trebaju biti usklađeni s potrebama na tržištu rada.
Alarm za nadležne
Šefica IOM misije u BiH i subregionalna koordinatorica za zapadni Balkan Laura Lungarotti novinarima je kazala kako mladi i obrazovani ljudi predstavljaju najznačajniji resurs svake zemlje, te da njihov odlazak predstavlja alarm za nadležne vlasti.
Migraciju zdravstvenih radnika iz BiH dovela je u kontekst aktualne pandemije koronavirusa, a IKT stručnjake označila veoma značajnim za cjelokupni razvoj, uz uvjerenje da će rezultati spomenute studije doprinijeti boljitku države i na određen način reducirati odliv radne snage u tim, ali i drugim oblastima.
Lungarotti je naglasila kako je neophodno održati vezu/kontakt s mladim ljudima koji su iselili iz BiH, te osigurati transfer znanja i vještina.
U osvrtu na uzroke migracija, kazala je kako njihovi motivi nisu vezani samo za ekonomske aspekte, nego i za stil života, odnosno i za sam sistem, te sve prisutnije nepovjerenje u institucije vlasti.
Oko dva milijuna ljudi se iselilo
Komentirajući novinarski upit u vezi s pokazateljima kojima bi se ilustriralo stanje u spomenutim sektorima, Lungarotti je kazala kako, nažalost, ne postoje validne evidencije u BiH, niti sistem koji bi dao točan uvid u tom pogledu.
Dodala je kako je poznato da je iz BiH iselilo oko dva milijuna ljudi, koji trenutno žive u inozemstvu, navodeći kako za problem migracija radne snage može biti ilustrativan podatak – da je državljanima BiH od 2019. godine izdano oko 55.000 radnih dozvola iz zemalja članica Europske unije.
Prezentacija spomenute studije, realizirana je u sklopu IOM-ovog projekta ”Doprinos migracijskim politikama zasnovanim na dokazima za zdravstveni i sektor IKT-a u BiH”.
Zar nas Hrvata ima ovoliko u biH ?? Po iseljavanju ispada da nas ima 2 500 000 hahahaha ..biće vas manje potu,rice jadne od eskima za 15 god u biH 😄😄😄😄
Ja neču biti glup da odem, svakako nemam posla
Imaš ti hajvana ,to ti je posao čobane potu,rčeni.
Čestitam još jednom na priznanju glupoće muslimanu peksini.
Meni se čini da jedan dio islamskih fundamentalista ide na to – osvojiti što više teritorija bez obzira na čiju štetu i stvoriti jedan nukleus – islamsku državu na europskom tlu. I, ako gledamo u perspektivi, ta državica bi bila centar terorizma narednih pedeset godina, ali bi bila i centar ekspanzije islama u Europi, kada i ako gledamo s fundamentalističkog stanovišta. STIPE MESIĆ, jaran muslimana je najbolje objasnio svijetu sve😁
Engleske i švapske NVO majka 😎 – neka radi tko voli 😎 !
Procitah da su firme sa podrucja ZZH ostvarile dobit u 2021g od 338 mil. KM i to sa 16000 i nesto malo zaposlenih.Da su radnicima dali po 1000KM bruto misecnu povisicu potrosili bi nekih 192mil. KM i ostalo bi im 146 mil. KM za daljna ulaganja.To bi dalo pozitivan efekat od povecanja primanja za bar 500 markica misecno i onda bar ovi zaposleni nebi morali razmisljat o odlasku.Isto tako bi porasla primanja doktora ,prosvjetnih radnika,pravosudnih i policiskih djelatnika za bar isto 1000 KM bruto.Zasigurno bi porasle i mirovine i tako bi efekat dijeljenja dobiti imao i povratni ucinak za one koji su to uradili a narod bi bar manje odlazio.Pa sta mislite da bar jedne godine oprobate makar i sa manjim ciframa ja sam to pisa po vlastitoj zelji